Aan de slag met hybride werken

Wil je medewerkers in staat stellen om thuis te werken, dan is het belangrijk om over een aantal zaken goed na te denken.

Door werknemers een flexibelere manier van werken aan te bieden bespaar je niet alleen op reiskosten, maar reduceer je ook CO2-uitstoot én kan het leiden tot een betere werk-privé balans van je medewerkers.

Wil je medewerkers in staat stellen om thuis te werken, dan is het belangrijk om over een aantal zaken goed na te denken.

Met deze checklist helpen we je bij het opstellen van het thuiswerkbeleid.

Motivatie en cultuur

Faciliteiten thuis en op kantoor

Spelregels en afspraken

Actueel aanbod voor de werkgever

Hieronder vind je het complete aanbod voor werkgevers. Je kunt filteren door één van de thema’s aan te klikken.

  • Aanbod
  • Fietsen
  • Flexibel reizen
  • Mobiliteitsscan
  • Ritdelen
  • Thuiswerken
  • Wagenpark
  • Webinar

Logistiek

Lees de tips van de logistiek makelaars voor het verduurzamen van je goederenstromen.

Lees meer →

Maak een thuiswerkplan

Bekijk onze handige checklist voor het opstellen van het thuiswerkplan, zo zie je niets over het hoofd!

Lees meer →

Checklist fietsvoorzieningen

Bekijk welke voorzieningen je nodig hebt om het gebruik van de fiets, de e-bike en de speed pedelec te faciliteren.

Lees meer →

Fietsregelingen

Bekijk welke regelingen er zijn om het gebruik van de fiets, e-bike en speed pedelec binnen je organisatie te stimuleren.

Lees meer →

Thuiswerken

Waar moet je aan denken bij het opstellen van een goed thuiswerkbeleid en wat kun je regelen om het “hybride werken” structureel in te bedden?

Lees meer →

Webinar ‘Hoe organiseer je (duurzame) mobiliteit?’

De mobiliteitsmakelaars in de regio Achterhoek organiseerden op 22 februari een webinar over het organiseren van duurzame mobiliteit.

Bekijk het webinar nu terug!

Lees meer →

Neem contact op met de mobiliteitsmakelaars

Wil je meer weten over het organiseren van het hybride werken? Neem dan contact op met de mobiliteitsmakelaars. Zij helpen je graag verder.